清水河鄉(xiāng)勞務(wù)輸出工作實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”

一是變體力勞動(dòng)輸出為技能勞動(dòng)輸出。建立以縣勞動(dòng)就業(yè)培訓(xùn)中心、縣“陽(yáng)光工程”培訓(xùn)基地和職高短期培訓(xùn)班等為主的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，對(duì)外出農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，該鄉(xiāng)每年經(jīng)培訓(xùn)獲得電腦、駕駛、縫紉等資格證書的農(nóng)民工達(dá)300余人。二是變無(wú)組織輸出為有組織輸出。采取“依靠政府送出去，依托市場(chǎng)引出去，借助典型帶出去”的輸出方式，在全鄉(xiāng)44個(gè)行政村設(shè)立勞務(wù)輸出信息員，在北京、上海、鄭州等地建立勞務(wù)輸出基地，收集信息，聯(lián)系用人單位，有組織地輸出。目前，全鄉(xiāng)有組織地輸出勞務(wù)人員6700人次。三是變外出打工為回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。形成了“輸出—成長(zhǎng)—積累—回流—創(chuàng)業(yè)”模式，目前，已有170余名農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)辦各類企業(yè)10多家。（清水河鄉(xiāng)）